Vous aimeriez participer à un groupe de parole, venez nous rencontrer pour en discuter.

Ici aussi les demandes peuvent être nombreuses et variées. A titre d’exemples, citons celles les plus couramment rencontrées :
  • les réorganisations,
  • les pressions démesurées,
  • la dégradation des moyens alloués pour faire un travail de qualité,
  • l’augmentation des conflits interpersonnels au sein des équipes,
  • les difficultés à coopérer,
  • la violence verbale,
  • la violence physique,
  • les déstabilisations managériales (injonctions contradictoires, objectifs irréalisables, …),

Nous travaillons sur les sites de travail ou à l’extérieur lorsque la situation est trop dégradée.